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Conecta o dia a dia da liderança aos objetivos do negócio.
Conteúdo embasado explicado de forma clara e acessível.
Exemplos reais e provocações para mudar a rotina de gestão.
Mostra como decisões em uma área impactam toda a empresa.
Indicada para crescimento, reestruturacao, fusoes ou ajustes de estrategia que exigem lideres mais preparados.
Perfeita para empresas que querem fortalecer coordenações, gerencias e novas lideranças com uma visão mais completa do negocio.
Conceitos de gestão explicados em linguagem simples e aplicada à realidade corporativa.
Palestra Liderança 360 mostra, de forma prática, como a liderança pode abandonar a visão isolada por área e passar a enxergar a empresa como um sistema integrado. O conteúdo conecta estratégia, pessoas, processos e resultados, ajudando líderes a entenderem o impacto de cada decisão no todo.
Exemplos reais que mostram como decisões do dia a dia afetam clientes, equipes e resultados.
Ajuda líderes a conectar metas da área à estratégia da empresa.
Excelência em liderança e intraempreendedorismo com foco em resultados.
Seguimos um processo claro, do diagnóstico à implementação, para criar soluções em educação corporativa que fazem sentido para a sua realidade e entregam impacto real no negócio.
Entendemos o contexto da empresa, desafios, cultura e objetivos estratégicos.
Construímos palestras, treinamentos ou consultorias sob medida para suas necessidades.
Realizamos os encontros com foco em prática, engajamento e troca com as lideranças.
Avaliamos resultados, colhemos feedbacks e indicamos ações para evolução contínua.
O Gestão360 desenvolve líderes e gestores para atuarem com visão estratégica, comunicação mais clara, inteligência emocional e capacidade de mobilizar equipes para gerar resultados. O programa apresenta conceitos atuais de liderança e traduz cada um deles em aplicações práticas para o dia a dia corporativo, tornando o aprendizado acessível, direto e imediatamente utilizável.
Os participantes entendem como alinhar valores pessoais, propósito corporativo e objetivos de negócio para liderar com mais clareza e consistência. Aprendem a orientar equipes com foco no que realmente importa, criando direção, engajamento e resultados sustentáveis.
O programa mostra como desenvolver autonomia, responsabilidade compartilhada e cultura de colaboração. Os participantes aprendem a criar rituais, alinhamentos e dinâmicas que fortalecem a coesão do time e tornam o trabalho mais produtivo e orientado a metas.
Eles compreendem o funcionamento integrado da empresa e seus impactos entre áreas. Isso permite analisar causas e consequências, antecipar problemas e tomar decisões com mais clareza, reduzindo retrabalho e melhorando a eficiência.
Os participantes aprendem a gerenciar emoções, lidar com conflitos e manter estabilidade nos momentos de pressão. São apresentadas técnicas praticáveis para fortalecer o equilíbrio emocional e criar ambientes de segurança psicológica.
Cada conceito é acompanhado de ferramentas e práticas simples de usar, permitindo que os líderes implementem melhorias desde o primeiro dia. O aprendizado é construído para gerar mudanças rápidas e perceptíveis na rotina da gestão.
A Palestra Liderança 360 é conduzida de forma dinâmica, inspiradora e totalmente conectada à realidade dos líderes da sua empresa. O conteúdo combina storytelling, exemplos reais, reflexões profundas e interação com o público, tornando a experiência leve, envolvente e imediatamente aplicável no dia a dia da liderança.
A palestra tem entre 60 e 90 minutos, podendo ser realizada de forma presencial ou online, conforme a necessidade da empresa.
Leandro conduz a sessão com linguagem clara, histórias reais, provocações inteligentes e insights práticos que despertam novas formas de pensar e liderar.
Cada conceito é conectado a situações do mundo corporativo, facilitando a compreensão e criando pontes com desafios que os líderes vivem no cotidiano.
Momentos de reflexão guiada e perguntas estratégicas convidam os participantes a analisarem suas próprias práticas de liderança.
A palestra pode ser personalizada conforme o perfil, cultura, área de atuação e desafios da organização, garantindo maior relevância e impacto.
Os participantes saem com ferramentas mentais e práticas que podem ser usadas já no dia seguinte, fortalecendo decisões, relacionamentos e resultados.
Leandro Mariano é Mestre em Administração com foco em Empreendedorismo Corporativo (Intraempreendedorismo), área na qual se tornou referência por meio de pesquisas, publicações, consultorias e palestras. Com mais de 30 anos de experiência em Gestão Organizacional, construiu uma carreira sólida atuando diretamente na liderança de equipes, no desenvolvimento estratégico, na estruturação de processos e na condução de resultados em empresas de diversos segmentos.
Fundador da LM Educação Corporativa, integra ampla vivência prática, rigor acadêmico e visão estratégica para formar líderes, equipes e culturas intraempreendedoras. É autor de livro e artigos sobre intraempreendedorismo, contribuindo para o avanço do tema no Brasil. Sua missão é transformar conhecimento em resultado, criando colaboradores protagonistas e organizações inovadoras.
Mais de 30 anos atuando como gestor, consultor e professor universitário, unindo prática empresarial, visão estratégica e aprofundamento acadêmico para desenvolver líderes preparados para os desafios reais do negócio.
Conecta estratégia, cultura e comportamento humano, ajudando empresas a desenvolver lideranças que compreendem o negócio, estimulam autonomia e mobilizam equipes para alcançar resultados consistentes.
Se a sua empresa precisa de líderes mais preparados, equipes mais engajadas e uma gestão mais estratégica, a LM pode te ajudar a construir esse caminho com método e resultado.
Apoiamos empresas que desejam evoluir sua gestão, ampliar a maturidade organizacional e fortalecer equipes por meio de palestras práticas, atuais e conectadas ao dia a dia corporativo.