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Programas de consultoria e mentoria com acompanhamento de seis meses para fortalecer a liderança, organizar equipes e implantar uma cultura de inovação sustentável, conduzidos por Leandro Mariano.
As Consultorias e Mentorias Executivas LM foram criadas para apoiar empresas que precisam evoluir a gestão, fortalecer a liderança e construir uma cultura intraempreendedora. Durante seis meses, Leandro Mariano atua ao lado da direção e dos gestores, unindo visão de negócio, comportamento humano e cultura organizacional para gerar resultado consistente.
Estruturando equipes processos e decisões estratégicas
Programa de seis meses para profissionalizar a gestão, fortalecer o papel das lideranças e alinhar equipes e processos às metas da organização.
Cultura de inovação e protagonismo dentro da empresa
Programa de seis meses para diagnosticar o nível de intraempreendedorismo e implantar uma cultura que estimula ideias, autonomia e inovação contínua.
Metodologia focada em aplicação direta na rotina de gestão.
As Consultorias e Mentorias LM atendem organizações que vivem momentos de crescimento mudança ou necessidade de profissionalização da gestão.
Excelência em liderança e intraempreendedorismo com foco em resultados.
Compreensão profunda do cenário atual da empresa dos desafios da liderança e da cultura vigente.
Definição de metas indicadores e plano de ação alinhados à estratégia do negócio.
Reuniões periódicas com líderes chave planos de ação vivos e suporte contínuo na tomada de decisão.
Mensuração dos avanços registro dos aprendizados e definição dos próximos passos após os seis meses de acompanhamento.
A Consultoria e Mentoria LM conduz líderes, equipes e diretores por um processo estruturado de transformação. Ao longo dos encontros estratégicos, a empresa aprende a organizar processos, fortalecer a liderança, alinhar áreas e implementar práticas de inovação e gestão que geram impacto real. Tudo é aplicado de forma prática, orientada por método e conectada ao cenário da organização.
A empresa aprende a enxergar com clareza seus pontos fortes, gargalos e riscos. O diagnóstico revela causas profundas dos problemas e permite decisões mais estratégicas e assertivas.
Durante a consultoria, líderes e gestores aprendem a organizar fluxos, responsabilidades e indicadores, reduzindo retrabalhos, conflitos e desalinhamentos entre áreas.
A empresa aprende a fortalecer comportamentos de liderança que geram engajamento, confiança e performance. O processo orienta gestores a se comunicarem melhor, tomarem decisões mais conscientes e conduzirem equipes com maturidade.
A consultoria ensina a transformar problemas em projetos, com metas, prazos, responsáveis e indicadores de acompanhamento que mantêm a evolução contínua da gestão.
A organização aprende a usar métodos como KPIs, PDCA, feedback estruturado, agendas estratégicas, planejamento por indicadores e rituais de alinhamento para melhorar o dia a dia das equipes.
A empresa aprende a criar ambientes onde ideias surgem, melhorias acontecem e colaboradores se tornam mais responsáveis, criativos e comprometidos com resultados.
Leandro Mariano é Mestre em Administração com foco em Empreendedorismo Corporativo (Intraempreendedorismo), área na qual se tornou referência por meio de pesquisas, publicações, consultorias e palestras. Com mais de 30 anos de experiência em Gestão Organizacional, construiu uma carreira sólida atuando diretamente na liderança de equipes, no desenvolvimento estratégico, na estruturação de processos e na condução de resultados em empresas de diversos segmentos.
Fundador da LM Educação Corporativa, integra ampla vivência prática, rigor acadêmico e visão estratégica para formar líderes, equipes e culturas intraempreendedoras. É autor de livro e artigos sobre intraempreendedorismo, contribuindo para o avanço do tema no Brasil. Sua missão é transformar conhecimento em resultado, criando colaboradores protagonistas e organizações inovadoras.
Mais de 30 anos atuando como gestor, consultor e professor universitário, unindo prática empresarial, visão estratégica e aprofundamento acadêmico para desenvolver líderes preparados para os desafios reais do negócio.
Conecta estratégia, cultura e comportamento humano, ajudando empresas a desenvolver lideranças que compreendem o negócio, estimulam autonomia e mobilizam equipes para alcançar resultados consistentes.
Escolha o programa que mais combina com o momento atual da organização e conte com a LM Educação Corporativa para estruturar a gestão e fortalecer a cultura de inovação.
Apoiamos empresas que precisam evoluir sua gestão, aprimorar processos, superar desafios internos e construir uma cultura organizacional mais madura por meio de consultorias e mentorias estratégicas totalmente personalizadas.